神经外科护士马小竣和她发明的一种神经外科头部引流管挂钩 通讯员王静静 全媒体记者彭艺唯摄

男护士为患者调整营养液输注速度 通讯员王静静 全媒体记者彭艺唯摄

□全媒体记者彭艺唯 通讯员姚敏 童晓茹 王静静

他们在病房穿梭忙碌，用精湛的护理技术驱散病痛；他们立足岗位思考创新，用一项项发明创新赋能护理工作，让护理更具“科技感”；他们串起线上线下，深入患者家中开展护理服务……在5月12日国际护士节前夕，记者走进市中心医院护理团队，带您了解这群平凡却闪闪发光的“白衣天使”。

他们善创新—— 3年获实用新型 专利授权44项

静脉输液辅助器、暖箱上呼吸机管道的固定架、改良式手腕带、一体化引流管冲吸装置、皮下注射定位贴……5月5日，市中心医院首届护理创新大赛拉开帷幕，台上护士们争相“晒”出各自的发明创新，台下掌声阵阵，评委们为脑洞大开的护理发明点赞。

市中心医院东津院区肾病内科的护士王义霞在这场护理大赛中展示了自己的发明——一种医用防护服。2020年新冠肺炎疫情席卷荆楚大地。王义霞和同事们迅速投身抗疫一线。当时王义霞被分到重症监护病房，每天面对的是新冠重症患者，忙的时候要穿着防护服在病房连续工作十几个小时。“有一次脱防护服的时候我才发现拉链开了，虽然外面还贴着一层密封胶条，但防护服的拉链开了意味着会增加职业暴露的风险。”王义霞跟同事交流后发现，防护服存在改进的空间。原有的防护服上面没有口袋，护士们只能来回取笔、胶带、封管液；袖口容易往上缩，只能用胶布将袖口、手套重叠的地方牢牢粘紧……疫情防控形势好转，王义霞迅速开始了新型防护服设计。她将防护服挡片中心位置改为透明条并在透明条处设展示板，方便监测拉链位置；把袖口处换成亲肤材质，螺纹松紧袖口处设计了一个限位件。“限位件就像冰袖上的那个洞，大拇指穿过限位件，袖口怎么也不会往回缩。”王义霞说。

在市中心医院像王义霞这样热衷发明创新的护士还有很多。护理部主任张小红介绍，医院重视并鼓励护士立足岗位进行护理创新发明，近三年该院护士获护理相关实用新型专利授权44项。其中，1项获“驼人杯”防护用品创新大赛全国三等奖，2项获CC1杯医疗器械科技创新大赛湖北赛区三等奖，6项获省级创新大赛优秀奖。

他们爱奉献——提供上门护理服务千余次

马小竣是市中心医院神经外科的护士，同时也是该院“互联网+护理服务”团队的一员。说起“互联网+护理服务”，她感慨良多：“‘互联网+护理服务’对象很多长期卧病在床，为了到医院更换一根小小的尿管、胃管，一家人大费周折。虽然上门服务‘牺牲’了我们的业余时间，看到患者家属因减少奔波之苦，露出欣慰的笑容，我觉得所有的付出都是值得的。”

前不久马小竣为卧病在床的杨大爷上门更换了胃管。杨大爷5年前因脑出血在市中心医院神经外科接受了手术治疗，术后右侧肢体偏瘫一直卧床，需要定期更换胃管。为了更换一根小小的胃管，杨大爷的孩子们要专门请半天假，把老爷子抬下楼，再开车送往医院。前几日杨大爷的儿子杨先生得知市中心医院推出了“互联网+护理服务”，护士可以上门护理，当即决定体验一下。

杨先生在“襄阳市中心医院”微信公众号“就医服务”“居家护理”一栏中找到更换胃管护理项目。快速阅读相关禁忌症，填写完患者信息，预约服务时间等资料后订单就“飞”到了胃管护理项目负责人总护士长邱丽的手机上。邱丽进行初步评估合格，根据患者的居住位置，就近选派护士马小竣上门服务。

第二天上夜班的马小竣，早上9点携带好上门服务医护用品，按照预约服务时间准时到达了杨大爷家门口。在亮明身份做好个人防护后，马小竣对杨大爷进行了详细的现场评估，再次确认对方没有相关禁忌症后，为杨大爷顺利更换了胃管，操作完成后马小竣又耐心告知杨大爷家属鼻饲饮食的注意事项，圆满完成线上预约服务。

为了加强护理服务供给，精准对接群众健康需求，八年前市中心医院开展了居家护理服务，为持续改进患者就医体验，今年3月该院又推出了“互联网+护理服务”，只要一部手机，一人在家，足不出户，就可以享受到专业的护理服务，真正让患者和家属少跑腿。经过前期培训和严格筛选考核，该院已组建了一支高素质、专业技术能力过硬的延续性护理团队，可以提供伤口护理、造口护理、PICC护理等10余项上门护理服务项目，截至目前共有千余人受益。

他们是暖男——不仅会护理，还能心灵抚慰

28岁的周军是市中心医院淋巴妇科肿瘤病房的一名护士，除了体力好、心理素质过硬，他还是患者、家属眼中的“暖男”。

时至今日，家住枣阳的李大爷仍感念周军。李大爷的老伴赵大妈因晚期宫颈癌而离世，人生中最后的那段时光，是周军倾听她的心声，帮她成功打开心结。

赵大妈此前一直在市中心医院接受治疗，过年期间她回家了一个月不料病情急转直下。

“赵大妈再次来我们医院住院的时候呼吸急促，心律失常，大小便失禁，综合评估，赵大妈的时光可能不多了。工作间隙我经常跟赵大妈聊聊天，了解她的心愿。”周军说，赵大妈和她的二儿媳之前有些误会，两人互不来往。赵大妈生病住院，二儿媳从未看望，也没打电话关心，这让赵大妈暗自伤神。周军当即联系上赵大妈的两个儿子，与他们深入沟通交流，打开彼此的心结，并鼓励一家人从心理上支持赵大妈，了却她一个个心愿。儿子、儿媳都请假赶了回来，赵大妈和二儿媳解开误会。

“二儿媳在医院照顾赵大妈，给她更换护理垫、衣服，把她拾掇得干干净净。再去给赵大妈打针时感觉她的心情舒畅了不少。”周军说。

张小红说，近年来市中心医院大力引进并培养男护士，男护士优势凸显，已经成为一支不可或缺的重要力量。

目前，中心医院已有男护士95名。因抗压能力强、反应速度快、思维敏捷、易于接受新事物，男护士主要分布在手术室、重症医学科、CCU、NCU、RICU、急诊室、介入中心、内镜中心、透析室等科室。

医院高度重视男护士核心能力的培养与提升，组建男护士联盟，创造各种机会与平台，为男护士营造职业归属感，激励他们为护理事业发展贡献更多的力量。

 文章来源：襄阳晚报 健康周报