为促进全市护理管理者核心能力的进一步提升，全面提高我市护理管理者的整体管理水平与能力。2023年6月29日，由襄阳市护理学会主办、襄阳市中心医院承办的“襄阳市各级医疗机构护理部主任专项培训班”在民发瑞际酒店隆重召开，襄阳地区120余家医疗机构护理管理者300余人参加。

襄阳市中心医院副院长马可忠出席会议并讲话。他首先对襄阳市中心医院建院发展历史、一院三区的发展现状以及医疗、护理工作进行了简要介绍，并对近年来全生命周期护理服务、“互联网+护理”等护理工作取得的显著成绩给予了高度肯定。他提到国家卫健委《进一步改善护理服务行动计划（2023-2025）》，护理事业面临更多的机遇与挑战，襄阳市中心医院作为襄阳市护理学会理事长单位，将会坚持以病人为中心，有责任有能力带领、推动区域护理事业的同步发展，使更多的患者受益。

此次培训班分为大会专题学术交流和医院示范病区现场观摩两个部分。专题学术交流部分由襄阳市护理学会秘书长余梦丽、襄阳市中心医院护理部副主任操帅主持。

襄阳市护理学会理事长、襄阳市中心医院护理部主任张小红以《认证机制下的护理岗位创新管理》为题进行专题授课。她从护理岗位创新管理背景、现状、意义，启发我们对新时期护理队伍管理革新的思考，同时，结合襄阳市中心医院近年来创新护士岗位管理探索、岗位设置与管理及创新实践成效等方面进行大会分享，引发参会现场学习探讨热潮。

襄阳市护理学会副理事长、襄阳市中医医院护理部主任刘朝霞的《护理团队人力资源发展规划》专题讲座，以国家《进一步改善护理服务行动计划（2023-2025）》为切入点，从“护理队伍概况、新入职护士培训、在职护士分层培训、继续教育培训、护理实习生培训”等方面进行了细致深入的分享与交流。

襄阳市第一人民医院护理部主任周玉梅以《护理领导力：从一个人到一群人》为主题，通过“您的团队让您满意吗？您有以下习惯吗”引起话题共鸣、采用不同领导风格的趣味案例分析、通过“以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行、激励人心”对护理领导力概述、护理领导力魅力、护理领导力构建三方面进行了深入浅出的解析。

枣阳市第一人民医院护理部副主任郭停以《质量控制与绩效考核下的精准质控》为主题，结合医院工作实际，从护理工作质量控制标准、质控标准制定与培训、质控细节落实等方面进行详细的讲解，理论实践相结合，促进护理质控精准管理。

在医院实地观摩环节，安排了襄阳市中心医院南院区与东津院区的部分示范病区进行现场参观与交流。

60余名护理管理者分为四个组，“零距离”观摩了医院的建院文化广场、风雨连廊、心内科病区、神经内科ICU、心内科导管室、康复医学科门诊与水疗中心、呼吸与重症医学科ICU、智慧医院服务中心等等，深度感受襄阳市中心医院的医院管理文化与护理管理文化，包括细节管理文化、目视化管理文化、智慧管理文化、MDT团队管理文化、护理创新文化、关爱患者文化、关爱护士文化等，在沉浸式体验与交流探讨中，启发了大家对护理专业发展和护理管理创新之路的长远思考。

本次培训班为广大基层护理管理者指引了护理管理的创新思维与方向，未来护理事业的高质量发展离不开护理管理者与护理同仁们的共同努力，襄阳市护理学会将以此次培训班为契机，继续本着引领全市护理事业发展的责任与担当，加强全市护理团队更深层次的团结协作，激活全市护理队伍的创造力与内驱动力，襄阳护理终将齐心协力、共谋发展，为护理事业高质量发展贡献力量。